Contractor「推しを知る」建設業の魅力
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ファンズエージェントの推しは、「中小企業」×「建設業界」です。


建設業とは、建物やインフラなどを設計・施工・維持する産業であり、
建設業界は非常に広範囲で多岐に渡る分野を含んでいます。
住宅や商業施設、道路、橋梁、鉄道など、
私たちの生活を支えるあらゆる構造物の基盤を作る重要な役割を担っています。
建設業界は、特にインフラの老朽化や都市開発の進展により、
今後ますます需要が高まる分野です。
また、耐震や環境に配慮した建設技術など、新しい技術の導入が進んでおり、
将来性は非常に高いと言えます。

建設業の魅力Benefits


形に残る仕事
建設業は、実際に目に見える形で成果が残ります。
自分が携わった仕事が長年にわたって利用されることは大きな誇りです。


社会を支える仕事
建物やインフラの建設は、社会全体の生活基盤を支える重要な仕事です。
仕事を通じて社会貢献を実感できます。


需要が安定している
住宅や道路、公共施設などの建設需要は今後も安定しているため、
長期的な仕事の安定性が期待できます。


技術や経験が資産になる
専門的な技術を身につけることができ、それが将来のキャリアにおいて大きな資産となります。
常に学び続け、成長することが可能です。

建設業の市場規模は15兆円を超え、国内産業トップ5に入るなど日本の社会インフラを支えていますが、昨今の少子高齢化に加え、建設業の若者離れが進み、特に中小・建設業の人材不足は深刻です。
安定したいから大手志向という方は多いですが、もはや大手の大量リストラや倒産は当たり前に起こっており、大手=安定の神話は崩れています。本当に安定を望むなら、間違いなく建設業だと断言します。
先ほどもお伝えした通り、建設業はインフラそのものですから、業界の将来性・安定性は言うまでもありません。そして最も重要なことは建設業で働くことの市場価値の高さです。
市場価値というのは需要と供給で決まりますが、建設業の市場規模(需要)に比べて、働く従事者(供給)は足りていません。
業界の平均年収や転職サイトの年収モデルを見れば、一目瞭然です。
そしてこの傾向は10年後20年後も続くことが予想されています。
安定高収入を目指せる数少ない業界なのです。

高収入といえば歩合制の営業がありますが、波のある営業職で常に結果を出し続けることは一握りの人だと言われていますが、建設業では資格やスキル、ノウハウを身につけてしまえば安定して結果を出せる職種が存在します。
例えば施工管理職がその一つです。
希少価値の高い国家資格もあるため、安定した高収入が可能になります。
建設業の優良企業にさえ入社すれば、長期的に好待遇が実現しやすいのです。
もう一つ伝えたいことがあります。

昔から3K(きつい、汚い、危険)の仕事と言われ、ネガティブキャンペーンが浸透してしまったことも要因だと思います。
また実際に労働環境の悪い建設会社が多くあったことから、ブラック企業のイメージもあるでしょう。
確かにまだそのような会社も存在しますが、建設業の新3K(給料が良い、休日が多い、希望が持てる)を目指す国家プロジェクトが始まるほど、建設業は大きく変わろうとしています。
この流れをくみ取ってから、最近の建設業は若者や女性の就職が増えて始めています。
ファンズエージェントが紹介する建設業は、「平均年収1000万」「年間休日150日」「年間賞与10ヵ月分」「新卒初任給30万以上」「上場している中小企業」など、ホワイト企業どころか、超レア企業ばかりです。
また仕事内容に関しても体力勝負で男性社会のイメージが強いかもしれませんが、実際にはコミュニケーションを活かす仕事やバックオフィス業務で人を支える仕事など、性別・年齢関係活躍できる職種が多くあります。
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ものづくりが好きな人
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達成感を味わいたい人
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専門スキルを身に付けたい人
建設業の推しポイントPoint
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01 安定性と将来性の高さ
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02 市場価値の高さ
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03 国家資格による
市場価値の裏付け -
04 安定高年収が実現できる
希少職種 -
05 様々な職種とキャリアが
選択できる -
06 女性も活躍できる職種や
フィールドがある -
07 育休産休後もキャリアアップできる
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08 地図に残る仕事
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09 インフラを支える
社会貢献度の高さ -
10 ものづくりの達成感とやりがい